为全面落实该县“整合资源、综合建站、统一协调、分块运作，三权归县、财政保障，双重管理、以县为主”为改革思路的基层农技推广体系改革与建设工作，峡江县农业局即将在全县11个乡镇农业综合服务中心，开展2011年度农技体系改革与建设工作考评。由县农业局各机关单位抽调工作人员组成考评考核工作组，分组对各乡镇进行考核。
按照2011年基层农技推广体系改革与建设工作目标绩效考核办法，编制了考评定量评分表，包括机构设置、财务管理、人员管理、综合建站、其他工作五大部分17项具体内容，总分100分。考评采取“听取汇报、查阅资料、察看基地、走访农户”的方式，认真查看乡镇农业综合服务中心的考勤签到、咨询服务、培训情况、工作计划与完成情况和站容站貌等内容。
考评总得分在80分以上且排名前三位的单位，由局进行表彰并分别给予资金奖励。
