20年来，农业部门与妇联组织密切配合，以“双学双比”活动为载体，以提高科技文化素质为主线，以增加收入为重点，为农村妇女发展提供支撑，做好服务，取得较好成效，受到了广大农村妇女的欢迎。
一是抓好各种形式培训，使农村妇女成为自主自立的乡土人才。20年来，面向农村开展了形式多样的学历教育，各级农业职业学校、农业广播电视学校培养了500多万中高等专门人才，其中女学员占40%。组织开展各种实用技术培训，通过开展绿色证书培训，累计培训农村妇女600多万人，有300多万人获得了绿色证书。通过实施跨世纪青年农民科技培训工程，累计培训青年农村妇女100多万人。通过科技下乡、广播电视、科技直通车、科技书屋、技术明白纸等多种形式，每年培训农民近亿人次。这些措施，有效地提高了农村妇女的科学文化素质和生产技能，使一大批农村妇女成为农业生产骨干和致富带头人。
二是抓好农村劳动力转移服务，为农村妇女成长成才开辟新领域。农业部会同六部委组织实施农村劳动力转移培训“阳光工程”，截至2007年底，累计培训农民1230万人，转移就业1063万人，其中近40%是农村妇女，有效提高了农村妇女的岗位适应能力和技能水平，使参训妇女的自主择业和创业能力明显提高。
三是抓好新型能源建设，使农村妇女成为改变生产生活环境、创新生活方式的主力军。大力推进“生态家园富民工程”，以沼气建设为纽带，在北方提倡与改厨、改厕、改圈相结合，在南方推广建设“猪沼果”等多种能源生态模式，并把这一工程作为以农村妇女为主体的生活环境创新工程，帮助2200多万户农村妇女彻底告别了“打柴烧饭、烟熏火燎、厨厕脏乱”的环境。
党的十七大明确提出，要走中国特色农业现代化道路，建立以工促农、以城带乡长效机制，形成城乡经济社会发展一体化新格局。农村发展的内部条件和外部环境的根本性变化，为农村妇女发展带来新的机遇。
今后一个时期，农业部门将认真贯彻党的“十七大”精神，按照现代农业建设、提高农业竞争力的要求，加大对农村妇女农业实用技术培训力度,不断壮大适应现代农业发展要求的新型女农民队伍。
要把提高农村妇女就业技能作为促进农民增收的基础工程，有针对性地选择适宜妇女就业的地方特色产业、农村服务业开展相关技能培训，引导广大农村妇女转变就业观念，就地就近转产转岗就业。
围绕改善农村人居环境、建设生态文明，支持、引导、组织妇女积极学习农村能源新技术，鼓励农村妇女开展沼气综合利用，促进农村可再生能源新技术和新产品尽快应用到她们的生活和生产中去，减轻农村妇女家务劳动强度，不断改善农村生产和生活环境。
适应完善农业服务体系、提高农业经营组织化程度的需要，引导广大农村妇女参加农民专业合作组织和农业产业化经营。
