本报泰安7月13日讯（记者侯海燕通讯员付刚李永新）12日，泰山区财源街道后七里社区46岁居民徐玉峰领到了制冷维修培训结业证书，并在一家电器维修公司找到了一份新工作。像徐玉峰这样，今年上半年，泰山区有79户“零就业家庭”成功脱“零”。
泰山区针对“零就业家庭”文化程度低、年龄偏大、缺乏一技之长等原因而难以就业的实际情况，开展了“消零行动”，鼓励帮助“零就业家庭”成员学习一技之长，解决就业难题。泰山区建立起“零就业家庭”数据库和工作管理台账，详细掌握就业困难人员的家庭住址、年龄、文化程度、家庭情况等资料，对“零就业家庭”实行动态管理。上半年，共确认“零就业家庭”79户，其中“4050”人员18户，夫妻双方失业47户，单亲扶养子女13户，享受低保1户。在摸清“零就业家庭”底数的基础上，泰山区劳动部门将一些家政服务、卫生保健、物业管理、便民连锁、公共设施维护等服务项目引入社区，吸纳下岗职工、城市新增劳动力就业。此外，泰山区以创业带动就业，主动协调辖区内有关单位，对符合条件、有创业愿望的“零就业家庭”，及时给予资金和场地扶持。根据“零就业家庭”的就业意愿，有计划地组织辖区内“4050”人员、下岗失业人员参加市区举办的以计算机操作、汽车驾驶、烹饪、制冷维修为主要内容的各类培训班。
针对“零就业家庭”成员的实际情况，开展送政策、送信息、送岗位、送技能、送补贴、送服务活动，对从事个体工商业、私营企业的就业人员，社区主动与工商、城建、税务等部门联系，帮助办理各种手续。
