一是强化服务培训。与有关部门签订培养帮带协议,采取集中培训、考察参观、现场指导和经验交流等形式,年内培养农村实用人才32人。
二是建立帮扶机制。按照种养、经营管理、民俗旅游、信息应用、特色文化等类别,开展针对性帮扶指导,对取得明显成效的人才给予扶持奖励。
三是营造良好氛围。加大宣传力度,及时报道先进典型,营造“比学赶超、竞相提高”的浓厚氛围。
一是强化服务培训。与有关部门签订培养帮带协议,采取集中培训、考察参观、现场指导和经验交流等形式,年内培养农村实用人才32人。
二是建立帮扶机制。按照种养、经营管理、民俗旅游、信息应用、特色文化等类别,开展针对性帮扶指导,对取得明显成效的人才给予扶持奖励。
三是营造良好氛围。加大宣传力度,及时报道先进典型,营造“比学赶超、竞相提高”的浓厚氛围。