为积极响应余杭区委、区政府的“百日攻坚”活动，进一步推进全区农民素质教育培训工作，确保全年工作任务保质保量完成，9月27日，余杭区农村实用人才与农民素质教育工作领导小组组织召开了全区农民素质教育培训工作推进会议，各镇、街道农民素质教育培训机构负责人等20余人参加了会议。区农业局党委副书记、纪委书记王利群，区教育局副局长王铮等领导到会并讲话。
会议分上下两场进行。上半场会议首先由区农业科研与培训中心负责人通报了全区各镇、街道1-9月农民素质教育和“双证制”教育技能培训总体进度，包括杭州市培训项目完成进度、区“十个五十”重点转移就业技能培训项目完成进度、低收入农户培训进度、市农村劳动力培训信息监测管理系统内培训后就业人员情况、素质教育工作媒体报道情况等内容。1-9月，全区共开展农民培训22042人，完成任务的84.7%，劳动力实现转移3798人；双证制培训招生4561人，完成任务的138%，完成技能培训1896人；全区申报杭州市培训项目99个，现已培训完成54个。
随后，区农业局党委副书记、纪委书记王利群对我区1-9月农民素质教育工作情况进行了简要回顾，王书记指出，1-9月我区农民素质教育工作已取得阶段性成果，农民素质教育宣传到位成果明显、“双证制”教育培训克难推进、农业专业技能培训切合实际、转移就业技能培训有亮点、农村实用人才培训有重点、新型农民技能比武竞赛有创新等，同时也理性分析了我区农民素质教育工作完成情况与年度目标之间的差距。
王利群书记对我区下阶段农民素质教育工作做了三点指示，一是要树立紧迫感，确保完成各项工作任务；积极向各镇街道分管领导汇报好，争取领导支持，逐项攻克难题。二是要重视积累，做好年终总结汇报工作；台账准备齐全，规范资金申报。三是用好“一网一刊”， 借助 “余杭农民素质教育网、余杭农民素质教育期刊”我们身边的宣传工具，合力呈现余杭农民素质教育工作特色。王书记强调，大家要以全区“百日攻坚”活动精神，对照年度工作目标，认真梳理，保质保量完成年初制定的各项工作任务。
下半场会议由区教育局成教科负责人详细解读了余杭区“双证制”教育培训文化课考务管理工作实施细则，重点布置了即将在10月底开展的第一次文化课所需准备的考前考务工作安排，强调了考点选择、考场安排、考务管理等规范操作程序。随后，区教育局副局长王铮对余杭区“双证制”教育培训文化课考务工作作了三点指示，一是思想上要高度重视，认真学习考务管理实施细则；二是建立镇街考务管理组织，做好考前考务准备工作；三是严肃考纪考风，严格执行考务管理制度。
