近日，斋堂镇举办了全镇新老大学生村官工作交流座谈会，为新招入的11名大学生村官介绍门头沟区、斋堂镇的基本情况和农村工作内容，详细讲解实施“传承历史文脉，建设斋堂古镇”和“163”工作思路，以及斋堂镇未来发展规划，引导和鼓励大学生村官安心工作，运用所学知识，发挥自身优势，积极服村民，为新农村建设做出贡献。
据了解。近年来，斋堂镇党委十分重视大学生村官管理工作，主动关心大学生村官的生活，鼓励他们安心基层，锻炼成长。镇相关部门积极探索大学生村官管理方法，实现规范化管理，帮助他们尽快适应基层新岗位新环境，不断提高大学生村官的实际工作能力，积极引导他们在基层锻炼成才。
一是创新组织管理方式，规范化管理大学生村官。根据农村发展新形势及农村青年新特点，对基层团支部设置进行创新，根据全镇大学生村助理基本情况，在大学生村官联谊会的基础上，根据届别成立团支部，由村官联席会会长(或副会长)兼任团支部书记，配合镇团委、村官联谊会做好大学生村助理的管理工作，形成了“1+3+N”基层团组织新格局，即“一个机关团支部+三个村官团支部+多个农村团支部”的新格局，将大学生村官管理纳入团的工作，进而逐步完善大学生村官的年度考核制度，，使年度考核工作做到公开、公正、公平，逐渐走向制度化、规范化。
二是引导交流日常工作，各尽所能推进新农村建设。为充分发挥村官的主观能动性，斋堂镇成立了村官交流论坛，每季度至少召开一次全镇大学生村官的交流座谈会，每半年组织一次大学生村官工作总结汇报会，为他们提供互相交流的平台，了解他们在村中的工作生活情况，及时掌握大家的思想动向，有针对性地对他们进行教育指导，从而促进他们业务素质和工作能力的提高。今年上半年开展了历史文化讲座，并一次为契机开展了“知古镇爱斋堂”知识竞赛，与中组部机关事务局团总支开展“走进农村走进村官”座谈会等多项活动。
三是拓展工作空间，充分利用大学生村官的知识与社会资源。斋堂镇党委倡导大学生村官与母校联手，充分利用高校资源为本村建设出谋划策。为了更好的促进全镇经济发展和新农村建设，倡导大学生村官积极参与到红色“1+1”的活动中，以此做为村、校结对共建方式。活动以自己母校的团组织为主体，通过与大学生“村官”所在村党支部结对，帮助大学生“村官”适应和开展农村基层工作，进而推动农村经济社会发展。2010年，斋堂镇团委与北京语言大学进行了共建联谊，与北京大学艺术学院签订了共建意向书，充分利用各个高校的知识资源和社会资源，不断开阔眼界，对斋堂镇的各项事业发展进行更高层次的规划。
斋堂镇共有36名大学生分别在高铺村、东胡林村等29个村担任书记助理或村长助理职务。近年来，届满的30名大学生村官现已全部就业。
