内容提要：为切实提高农村新任领导干部的综合素质和致富、带富能力，武邑县实行了村支书双培制度，收到较好效果。
为切实提高农村新任领导干部的综合素质和致富、带富能力，武邑县实行了村支书“双培”制度，收到较好效果。
“上挂”培养。指导各乡镇对所辖行政村进行调查摸底，并按照“职能对口、产业对接”原则，在全县选择38名优秀村支书到县直单位“上挂”锻炼。“下派”培训。县直涉农部门将单位业务骨干组成培训小分队，对接村支书需求，采取集中授课、现场指导等方式，对村支书进行实地培训。目前，38名村支书均已回村建立起特色种植、养殖等致富产业；县直各单位派出同志先后为帮扶村提出发展建议80多个，打井13眼，铺设防渗管道3000多米，推广农业新品种5000多亩。
